Akıllı Kimlik Doğrulama

Akıllı Kimlik Doğrulama işlemleri için online olarak internet üzerinden doğrulama sayfası oluşturuldu. “ekds” sorgulama ekranı üzerinden bu işlemi rahatlıkla yapabilirsiniz.

EKDS Giriş için buraya tıklayınız.

YA DA direk sorgulama paneli için

Akıllı Kimlik Kartı sorgulamak için tıklayın

DİKKAT: kart sorgulamada güvenlik uyarısı verebilir.

Yeni akıllı elektronik kimlik kartı sorgulama sistemi kartın gerçek sahibini bulmak amacı ile kurulmuş bir sistemdir..kartı kullanan kişi ile kart sahibi aynı mı bunu tespit için çipli özel üretim akıllı kartlarda birkaç yöntem mevcut..Kurumların isteyebileceği güvenlik seviyesine göre yeni Kimlik kartı ile gerçekleştirilebilecek olası kimlik doğrulama biçimleri şöyledir.. E-Kimlik Sorgulama Kurumun politikasına göre bunlardan biri ya da birden fazlası uygulanabilir.

Görsel kimlik doğrulama

Kurum görevlisine kimlik kartı gösterilir. Görevli kimlik kartının güvenlik öğelerinden yararlanarak kartın geçerliliğini ve sahibine aitliğini görsel olarak denetler.

Görsel Kimlik Doğrulamalı Hizmeti
Kimlik kartının elektronik olarak geçerlenmesi

Tesisteki Kart Erişim Cihazına (KEC) kimlik kartı yerleştirilir. Cihaz kartın geçerlenmesi için gerekli güvenlik modülüne sahiptir. Kartın geçerliliğini elektronik olarak sınar. Bunun için asimetrik asıllama gibi güvenilir kriptografik teknikler kullanır.

Kartın Elektronik Geçerlenmesi
Kimlik kartı sahibinin parola (PIN kodu) vasıtasıyla geçerlenmesi

Kart sahibi, kartın yerleştirildiği Kart Erişim Cihazından (KEC) parolayı girer. Cihaz, kişinin girdiği parolayı kimlik kartına doğrulatır. Kimlik Kartı üzerindeki Akıllı Kart İşletim Sistemi sayesinde bu işlemi güvenli bir şekilde gerçekleştirir.
Şifre (PIN Kodu) Vasıtasıyla Doğrulama

Kimlik kartının sahibinin parmak izi vasıtasıyla geçerlenmesi

Kart sahibi, kartın yerleştirildiği Kart Erişim Cihazından (KEC) parmak izini girer. Cihaz kişinin girdiği parmak izini kimlik kartındaki verilerle kıyaslar. Kimlik kartı üzerindeki akıllı kart işletim sistemi sayesinde bu işlem, güvenli bir şekilde gerçekleştirilir.

 

E-Reçete şifresi nasıl alınır

E-Reçeteye ilk defa girip şifre alacak kişiler aşağıdaki linke tıklayarak e-recete şifresini alabilirler.

e-Reçete Şifresi Almak için Tıklayınız

* Parolanız girmiş olduğunuz E-Posta hesabınıza gönderilecektir. Lütfen sadece kendinizin kullandığı E-Posta adresi giriniz.

* Gönderilen E-Posta Gelen (Inbox) kutunuzun yanısıra Gereksiz (SPAM, Junk) dizinlerine de gelebilir.

* MEDULA HASTANE uygulamasında önceden MEDULA şifresi verilmiş olan hekimler, bu şifreleri ile giriş yapacaklardır.

Ancak bu kişiler bilgi güncelleme bölümünden e-posta adresini, sifre sorusunu ve şifre cevabını güncelleyeceklerdir.

Sorunlarınızı doktorparoladestek@sgk.gov.tr adresine yollayabilirsiniz. E-Posta’nızda T.C. Kimlik Numaranızı bildirmeyi unutmayınız.

http://www.erecetesgk.com

 

2013 yılı asgari ücreti ne kadar

Merakla beklenen 2013 asgari ücreti ne olacağıydı. Bu konudaki açıklama bugün geldi.

Çalışma Bakanı Faruk Çelik 2013 yılında verilecek asgari ücret miktarını açıkladı.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, ”Aylık brüt asgari ücret 940 lira’dan ilk 6 ay için 978,75 liraya, ikinci 6 ay içinse 1021,50 liraya yükseltilmiştir.

Aylık net asgari ücret ise 739,79 liradan, 774 liraya, ikinci 6 ay içinse 804,70 liraya yükseltilmiştir. Böylelikle asgari ücret yılın ilk 6 ayı için yüzde 4.1, ikinci 6 ay için ise yüzde 4,4 artırılmıştır” dedi.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, ”Asgari ücret yılın ilk 6 ayı için yüzde 4,1, ikinci 6 ay içinse yüzde 4,4 artırılmıştır. Asgari ücrette 2013 yılındaki ortalama artış yüzdesi ise yüzde 8,61 olmuştur” dedi.Asgari Ücret Tespit Komisyonu toplantısının ardından açıklama yapan Bakan Çelik, Asgari Ücret Tespit Komsiyonu’nun çalışmalarını tamamladığını söyledi.
Asgari ücretin işçilere daha az ücret verilmesini yasaklayan ve birçok ülkede uygulanan önemli bir sosyal politika aracı olduğuna işaret eden Çelik, asgari ücret miktarının belirlenmesinde çalışanların geçim şartları ile ülkenin ekonomik durumunun göz önünde bulundurulmak zorunda olduğunu belirtti.
Komisyonun ilgili kurumlardan 2012 yılında gerçekleşen ve 2013 yılında hedeflenen ekonomik durumla ilgili raporlar aldığını ve incelediğini anlatan Çelik, 2013 yılında hedeflenen enflasyon oranının yüzde 5,2, büyüme oranın ise yüzde 4 olarak belirlendiğini ifade etti. SGK memurları maaşlarını e bordro sgk adresinden bakabilir. Çelik, 2013-2015 yıllarını kapsayan orta vadeli program döneminde 1,5 milyon yeni istihdam oluşturulmasının hedeflendiğini vurguladı.
Asgari ücretin son 10 yılda kümülatif olarak yüzde 301 artırıldığına dikkati çeken Çelik, asgari ücretteki reel artışın ise yüzde 65 olduğunu dile getirdi.
10 yıllık dönem içinde tüm çalışanların enflasyona ezdirilmediğini bildiren Çelik, enflasyonun çok üzerinde artışlar gerçekleştirildiğini kaydetti. Yeni istihdam imkanlarını artırmak, işsizlik konusunda yakalanan başarının sürdürülmesini sağlamak, asgari ücretle çalışan işçilerimizi enflasyon karşısında korumak için gerekli değerlendirmeler yapıldığını anlatan Çelik, şöyle devam etti:
”2013 yılında ülkemizde uygulanacak asgari ücret miktarı oy çokluğu ile belirlenmiştir. Buna göre, aylık brüt asgari ücret 940 TL’den ilk 6 ay için 978,75 TL’ye, ikinci altı ay içinse bin 21,50 TL’ye yükseltilmiştir. Aylık net asgari ücret ise 739,79 TL’den 774 TL’ye, ikinci 6 ay içinse 804,70 TL’ye yükseltilmiştir. Böylelikle asgari ücret yılın ilk 6 ayı için yüzde 4,1, ikinci 6 ay içinse yüzde 4,4 artırılmıştır. Asgari ücrette 2013 yılındaki ortalama artış yüzdesi ise yüzde 8,61 olmuştur.”

http://www.ebordrosgk.com/node/4

 

Yeni Kimliklerimiz Yolda

Yeni Kimliklerimiz Yolda.. işte yeni kimliklerden bir kaç kare fotograf. ekds.org web sitesinde yayınlanan yeni tc. akıllı kimliklerden fotograf kareleri..

http://www.ekds.org/node/16

 

Bürokrasiye numaralı çözüm

E-Devlet sistemi son hızla büyüyor. Artık herşey internet ağları üzerinden yapılabiliyor.. biz de biraz nostalji yapalım diyelim nereden nereye.. E-Devletin ilk adımlarından biri olan mersis projesi 1974 yılından beri bir türlü tamamlanamamış ve 2002 de aktif olabilmişti..  Buyrun size 1995 yıllarından bir MERNİS haberi 🙂

İçişleri Bakanlığı Nüfus ve Vatandaşlık İşleri Genel Müdürlüğü tarafından yürütülen Merkezi Nüfus İdaresi Sistemi (MERNİS) Projesi son safhaya geldi.

1 Eylül 1974 yılında çıkartılan 1587 sayılı kanuna dayanarak 1980 yılında uygulamaya geçilen MERNİS Türkiye’de büyük bir devir açacak. Her vatandaşa bir kimlik numarası vermeyi amaçlayan bu projenin tamamlanması durumunda askerlik, vergi, sigorta, ehliyet, emeklilik, vatandaşlık, pasaport gibi karmaşık işlemler tek bir kalemde yapılabilecek. Kurumlar tarafından kişilere verilen ayrı ayrı numaraların yerini tek bir numara alacak. Almanya, İngiltere ve İsveç gibi ülkelerin yıllar önce geçtikleri bu uygulama ile daha önce beş yılda bir yapılan nüfus sayımının yapılmasına gerek kalmayacak. Gümrük denetimlerine kolaylık sağlayacak ve isim benzerliğinden doğan aksaklıklar ortadan kaldırılacak. Kişilerle ilgili bilgilere kolaylıkla ulaşılabilecek.

PİLOT UYGULAMAYA BAŞLANDI

Nüfus ve Vatandaşlık İşleri Genel Müdürlüğü’nden edinilen bilgilere göre MERNİS Projesi uygulamasına pilot bölge olarak seçilen Ankara’nın Yenimahalle, Çankaya, Keçiören, Altındağ ilçeleri ile Antalya’nın Alanya, İzmir’in Aliağa ilçelerinden başlandı.

Yapılan açıklamaya göre bu ilçelerde sadece verilerin bilgisayara yüklendiği, vatandaşlık numarası verilmesi işlemine başlanmadığı öğrenildi. Nüfus ve Vatandaşlık İşleri Genel Müdürü Özgen Gökalp’in projenin uygulamaya geçirilmesi için 3 yıl daha süre istediği kaydedildi.

MERNİS‘in tamamlanamamasındaki bir diğer etkenin de inşaatı bir türlü bitmeyen Demetevler’deki Nüfus ve Vatandaşlık İşleri Genel Müdürlüğü binası olduğu iddia edildi. Bürokrasiye büyük bir sürat getirecek olan bu projenin maliyeti şimdiden 4 milyar doları buldu. Herkesin “kimlik numaralı” vatandaş olduğu gün maliyetin 8 milyar doları bulması bekleniyor.

7 Aralık 1995
İRFAN KILIÇ

http://www.mernis.net/node/14

 

Kent Bilgi Sistemi hem personel hem de vatandaşın işini kolaylaştıracak

Ankara’nın Polatlı Belediyesi daha iyi hizmet sunabilmek için Kent Bilgi Sistemi (KBS) projesini hayata geçiriyor. 9 ayda tamamlanacak proje, belediye personelinin iş yükünü azaltacak, vatandaşın işini kolaylaştıracak. Kent Bilgi Sistemi, Polatlı Belediyesi’ne, tüm birimleri ile bütünleşik çalışma ve numarataj verilerini bütünleşik kullanma imkanı sunacak.

BELSİS Ankara Bölge Müdürü Mehmet Servi, düzenlenen törenle kent bilgi sistemini tanıttı. 13 Eylül Kültür Merkezi’ndeki tanıtım törenine, Polatlı Kaymakamı Gürsoy Osman Bilgin, Belediye Başkanı Yakup Çelik, İlçe Jandarma Komutan Vekili Teğmen Orhan Akdemir, siyasi parti ilçe başkanları, İlçe Müftüsü Mehmet Muslu ve belediye personeli katıldı.

Kaymakam Gürsoy Osman Bilgin, vatandaşların belediyeye gelmeden birçok hizmeti bulunduğu yerden yapabilmesinin çok önemli olduğunu söyledi. Belediye Başkanı Yakup Çelik ise elektronik belge yönetim sistemi ile belediye içerisinde evrakların elektronik ortama aktarılacağını belirterek, belgelerin elektronik imza ile imzalanabileceğini ve arşiv programı sayesinde personelin iş yükünün azaltılacağını kaydetti. Çelik, “Tüm imar verileri sayısal ortama aktarılması ile artık imar durum bilgilerini internet üzerinden vatandaşlarımız alabilecek. Mezarlık Bilgi Sistemi ile mezar defin kayıt işlemleri elektronik ortama aktarılacak. Ayrıca internet üzerinden sorgulama ve mezar yeri tarifi mümkün olacak.” dedi.

Konuşmaların ardından BELSİS Ankara Bölge Müdürü Mehmet Servi, katılımcılara slayt gösteri ile projenin sağladığı kolaylıkları tanıttı.

30 Kasım 2012- 11:22 – CİHAN

http://www.kbsgiris.com/node/5

 

Adım Adım MHRS Randevu iptal etme örneği

MHRS randevu aldıktan sonra gidememe durumu oldu ya da yanlış bir randevu aldıksa bu randevuyu iptal edebiliriz.

sitemizden adım adım bu randevuyu nasıl iptal edebilirsiniz onu göstereceğiz..

1. Öncellikle mhrs sitesine üye girişi yapmanız gerekiyor.

Sonra aşağıdaki adımları teker teker izlemeniz lazım..

2. siteye girdikten sonra sag üst kösede yer alan “Randevu geçmişi” ne tıklamalısınız.

3. randevu geçmişinde aşağıdaki gibi tüm randevularınız listelenir. henüz daha süresi gelmemiş olanların yanında İPTAL seçenği vardır. tıkladığınızda iptal işlemi grçekleşir..

4. adım tıklama sonrası iptal etmek istediğinden emin misin der.. evet derseniz iptal edilir..

5. adım ve randevu iptaliniz tamamdır. mail adresinize de bilgi maili gelecektir..

geçmiş olsun

bu konu mhrs182.net adresinden alınmıştır.

 

Kişi mahremiyeti açıklaması

Sağlık Bakanlığı’ndan, Sağlık Net Sistemi kapsamında Bakanlıkça toplanan verilerin güvenliğinin teknik, idari ve hukuki güvence altında bulunduğu bildirildi.

ANKARA

Sağlık Bakanlığı’nda yapılan yazılı açıklamada, bazı basın organlarında tüm sağlık verilerinin kayıt altına alınabilmesi amacıyla uygulamaya konulan ve 1 Ocak 2013’ten itibaren muayenehanelerin de veri gönderiminin zorunlu hale getirildiği “Sağlık Net” sistemiyle ilgili gerçek dışı haber ve yorumların yer aldığı hatırlatıldı.

Sağlık Bakanlığı’nın Anayasa ve kanunlarca verilen toplumun ve tüm bireylerin sağlığını korumak, hastalıkların tedavisinde yaygın ve kolay ulaşılabilir bir sağlık sistemi kurmak, sağlık sektörünü düzenlemek ve denetlemek sorumluluğunun bulunduğu bildirilen açıklamada, “Bu sorumluluğu yerine getirmede ülke çapında sağlıkla ilgili her türlü verinin toplanması hayati önem taşımaktadır. Sağlık verileri, Cumhuriyetimizin kuruluşundan beri Bakanlığımız tarafından toplanmakta, istatistiksel analizlerden geçirilerek planlama ve hizmet sunumunda belirleyici olarak kullanılmaktadır. Bu kapsamda sağlık sistemimizde uzun yıllardan beri kişisel sağlık verileri de toplanmakta, ancak hastalarla karşılaşan ilk sağlık görevlisinden başlayarak Bakanlığımıza kadar tüm aşamalarda kişi mahremiyetine gerekli özen gösterilmektedir.

Açıklamada “Bakanlıkça toplanan verilerin güvenliği teknik, idari ve hukuki güvence altındadır. Gerçek kişi verilerine hiçbir surette erişim mümkün olmamakta, bu veriler gerekli şekilde şifrelenerek, maskelenerek 27001 bilgi güvenliği sertifikasyonuna sahip bir veri merkezinde tutulmaktadır. Hiçbir seviyede hiç bir Bakanlık çalışanı, kişi bazında sağlık bilgisine ulaşamamaktadır” değerlendirmesi yapıldı.

AA

 http://www.e-sagliknet.com/node/13

 

2013 yılı memur maaşı zam oranları

Mehmet Ali Şahin, Ocak’tan itibaren memur maaşlarında 6 puanlık artış yapılacağını söyledi

Safranbolu Kültür Eğitim Merkezi’nde partisince düzenlenen toplantıda konuşan AK Parti Genel Başkan Yardımcısı, Karabük Milletvekili Mehmet Ali Şahin , bütçe açığını yüzde 3’ün altına düşürdüklerini söyledi.

Şahin, Ocak 2013’den itibaren memur maaşlarında 6 puanlık artış olacağını açıklayarak, şunları söyledi:

“Memur larımızın maaşlarını azaltmıyoruz. Toplu sözleşme yapıldı. Ocak ayından itibaren maaşlarında 6 puanlık bir artış söz konusu olacak. Eğer enflasyon onun üzerinde ise enflasyon farkını da kendilerine vereceğiz. Emeklilerimiz intibak zam larını önümüzdeki aydan itibaren almaya başlayacaklar. 1 milyon 912 bin 442 SSK emeklisi çıkarmış olduğumuz yasadan yararlanmaya başlayacak. Her yıl bütçemize bunun getirdiği yük 2 milyar 450 milyon TL’dir. Helali hoş olsun. Bunu daha öncekiler yapamadı ama biz yaptık.”

ebordro.org

 

İntibak yasasında kim nekadar alacak

İntibak yasasıyla emekli aylıkları zamlanıyor. En yüksek zam oranı 339 lira olacak. Zam oranları ise prim gün sayısına göre hesaplandı.

2.1 milyon emeklinin dosyası güncellendi. 2000’den önce emekli olan 1.9 milyon emekli, Ocak ayından itibaren intibak kapsamında 10 ila 339 lira zam alacak.

Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), 2000’den önce emekli olanların aylıklarının yeniden hesaplanmasını öngören intibak düzenlemesi kapsamında, emeklilerin dosyalarında bulunan bilgilerin bilgisayar ortamına aktarılarak güncellemede sona geldi.

Ölüm, mamullük ve yaşlılık aylığı alan 2 milyon 564 bin 452 emekliden 2 milyon 100 bininin dosyasının güncellenmesi tamamlandı. Söz konusu emeklilerinin tümünün dosyalarının güncellenmesine ilişkin çalışmalar, Kasım ayı sonuna kadar tamamlanacak.

10-339 LİRA ARASINDA ZAM

İntibak düzenlemesi kapsamında, 2000’den önce emekli olanların aylıklarında yapılacak güncelleme yaklaşık 1,9 milyon kişiyi etkileyecek. 2000’den önce emekli olanlar, Ocak ayından itibaren, intibak kapsamında 10 ila 339 lira zam alacak.

KİM NE KADAR ALACAK?

*3 bin 600 gün prim ödeyen ve en yüksek göstergeden emekli olan bir emekliye 118 lira zam verilecek.

*5 bin gün prim ödeyen ve en üst göstergeden emekli olan emekliye ise 149 lira zam yapılacak.

*6 bin gün prim ödeyen ve en üst göstergeden emekli olan emeklinin aylığına 174 lira,

*7 bin 400 gün çalışıp en üst göstergeden emekli olanın aylığına 212 lira zam yapılacak.

*9 bin gün prim ödeyen ve en üst göstergeden emekli olan emekli 247 lira,

*9 bin günden fazla ve en üst göstergeden emekli olanlara ise 339 liraya kadar zam alacak.

İntibak yönteminde, sigortalıların mevcut gün sayıları ve doğum tarihlerine göre aylık bağlama oranları yeniden hesaplandı ve bu hesaplama işlemlerinde özel hükümlere göre e bordro aylık bağlanıp bağlanmadığı veya ikinci talep tarihlerinin olup olmadığı bilgileri de dikkate alındı. Tespit edilen eksik bilgiler de dosyalar üzerinden bilgisayar ortamına aktarıldı.

ESKİ DOSYALAR, MASKE VE ELDİVENLE İNCELENDİ

Güncelleme işlemleri, tarihi en eski dosyalardan başlanarak yapıldı. Öncelikle, 1982 yılından önce emekli olan 461 bin 386 kişinin dosyası incelendi.

Dosyaların çok eski olması nedeniyle yapılan işlemden dolayı herhangi bir sağlık riskiyle karşılaşılmaması için dosyaları bilgisayar ortamına aktaran personele maske, eldiven veya istek halinde önlük verildi. Güncellemeyi yapan personel, mesai saatleriyle sınırlı kalmadan çalıştı.

Güncelleme işlemini yapan personelin aynı zamanda rutin işlerini de yapması nedeniyle hangi personelin ayda ne kadar dosyayı inceleyeceği de belirlendi.

http://www.ebordro.org/node/29

 

Ücretsiz Ticaret Sicili Gazetesi Sorgulama

GAZETE GÖRÜNTÜLERİ ve İNDEKS BİLGİLERİ SORGULAMA EKRANI

Sorgulama yapabilmek için sisteme giriş yapmanız gerekmektedir. Lütfen aşağıdaki, alanları kullanarak sisteme giriş yapınız.

Gazete İmajlarını Görüntüleme Konusunda Problem Yaşıyorsanız Lütfen Tıklayınız.

Ücretsiz Ticaret Sicili Gazetesi Sorgulama için buraya tıklayınız

Giriş yaptıktan sonra aşağıdaki gibi bir sorgulama ekranı çıkar.

Eğer üye girişi yapmadınız ise aşağıdaki gibi bir giriş formu çıkacaktır..

 

Mersis Sorgulama

– http://mersis.gumrukticaret.gov.tr alan adı üzerinden hizmet vermekte olan MERSİS (Merkezi Sicil Sistemi) işlemlerinin sorunsuz olarak yürütülebilmesi için kullandığınız tarayıcınızın Mozilla Firefox veya Google Chrome olması tavsiye edilmektedir.

– TÜRKİYE’de elektronik imza (e-imza) konusunda hizmet veren kuruluşların listesi için TIKLAYINIZ

– MERSİS Hakkında her türlü bilgi için Gümrük ve Ticaret Bakanlığı ÇAĞRI MERKEZİ (444 84 82) arayabilirsiniz.

– Gümrük ve Ticaret Bakanlığı ÇAĞRI MERKEZİ’ne elektronik ortamda başvuru yapabilmek içinTIKLAYINIZ

Gümrük ve Ticaret Bakanlığınca yürütülen MERSİS (Merkezi Sicil Kayıt Sistemi)projesi kapsamında, şirket/firma kuruluş, değişiklik ve kapanış vb. her türlü işlemleri mersis.gumrukticaret.gov.tr üzerinden elektronik ortamda yapılmaya başlanmıştır.

Firmaların her türlü işlemlerini MERSİS üzerinden yapabilmesi için firma yetkililerinin elektronik imza (e-imza) sahibi olmaları gereklidir.

Bu doğrultuda elektronik (e-imza) konusunda hizmet veren kuruluşlardan biri tanıtım yapmak üzere Odamızda stant açacaklardır.

– Sayfamızda yer alan menüler aracılığı ile MERSİS sayfalarına kolayca ulaşabilir, konuyla ilgili olarak hazırlanan eğitim dokümanlarımızı inceleyebilirsiniz.
MERSİS projesi T.C Gümrük ve Ticaret Bakanlığı tarafından yürütülmekte olup şu anda MERSİN, İZMİR, SAMSUN, DENİZLİ, BURSA, KONYA, KAYSERİ, MANİSA, TRABZON, SAKARYA, EDİRNE, HATAY, KAHRAMANMARAŞ ve ANTALYA illerinde faaliyet göstermektedir.

 

MHRS sisteminde büyük güvenlik açığı

Merhaba,

Sağlık bakanlığının başlatmış olduğu MHRS sisteminde fark edilemeyen fakat gerçekte çok ciddi bir güvenlik açığı söz konusu. www.mhrsgiris.com adresi olarak mhrs sisteminde fark ettiğimiz bu açığa karşı çok dikkatli olmalısınız. Kısa ŞİFRE KAYIT GÜVENLİK AÇIĞI adını verebiliriz.

Bu açık her türk vatandaşını ilgilendirmektedir. Bu büyük güvenlik açığının iki ayağı var. Birinci ayağı tüm türk halkını ilgilendiren kısım, ikinci ayağı ise bireysel olarak her vatandaşın kendisini ilgilendiren kısım.

Birinci ayakta bütün türk halkını ilgilendiren kısım nedir?

Bugün facebook, twetter vb bir çok sistemler bile hackerler tarafından saldırıya uğramakta ve veritabanlarının yedekleri bir şekilde ele geçirilmekte.

Aynı saldırı ve veritabanındaki bilgilerinin ele geçirilme tehlikesi MHRS için de geçerli. Belki de şu an mhrs nin veritabanlrı uluslar arası bir hacker grubunun elinde bile olabilir. internet ağlarına bağlı hiç bir veri ben %100 güvenliyim iddiasında bulunamaz. Mutlaka bir açık kapısı vardır. Bu tehlike mhrs ve diğer bütün e-devlet sistemleri içinde geçerlidir.

Peki buradaki yanlış nerede?

Vatandaşın tc kimlik nosu, telefon nosu, adresi ve kişisel bilgileri bu veritabanıdna kaydedilmekte. Aynı zamanda bu sisteme girmek için kullandıkları ŞİFRELER de MHRS veritabanlarında tutulmakta.. İşte mhrsgiris.com adresi olarak tespit ettiğimiz güvenlik açığı bu vatandaşa ait özel şifrelerin olduğu gibi kaydediliyor olması..

Yani MHRS sisteminin veritabanına ulaşan herhangi bir kişi istediği kişinin mhrsye giriş şifresini direk olarak görebilme şansına sahip. Normal olarak sıradan bir vatandaş, doktor ya da hastane çalışanı asla ulaşamaz. Ancak ya bir hacker ulaşabilir ya da MHRS sistemi geliştiricileri veya onların bilgisayarlarından sistemi gören herkes..

Bu ise çok büyük bir güvenlik açığını doğuruyor. 70milyon türk vatandaşının mhrs şifresi tehlike altında..

Normal şartlarda facebook, twitter gibi sistemlerin veritabanına girip oradaki şifreleri çalan hackerler ŞİFRELENMİŞ ŞİFRELERİ bile kırabilirken, türk vatandaşların şifrelerini ise şifrelenmemiş şekilde altın bir tepsi de alabilecekler..

T.C. Nosu, şifresi ve mail adresi bilgisini alan kötü niyetli sistem geliştiricisi ya da HACKER eğer mhrs kullanıcı banka mail şifresi ile aynı şifre kullandı ise o vatandaşın mail adresinede girebilecek bankasına girmeye çalışabilecektir..

Ikinci ayak her vatandaşın kendisini ilgilendiren kısım:

MHRS şifreleri olduğu gibi veritabanına kaydedildiği için bugün MHRS sitesi üzerinden şifremi unuttum dediğinizde mail adresinize ya da SMS ile ceptelefonunuza anında mhrs sistemi mevcut şifrenizi göndermekte. mhrsgiris.com adresi olarak tespit ettiğimiz ikinci büyük güvenlik açığı ise budur.

Nasıl bir açık demeyiniz:

Sizin mail adresinize ya da cep telefonunuza ulaşabilen herhangi bir kimse isterse MHRS şifrenizide anında öğrenebilir. mhrs sitesinden cep telefonuza sms isteyebilir ya da mailinize göndertebilir. Eğer o şifre ise özel başka işlerinizde kullandığınız şifre ise, eokul, edevlet, facebook, banka ve diğr mailler gibi.. Şifrenize ulaşan herkes sizin adınıza diğer özel alanlarınızada girebilir.

O kadar zor değil 1 dakikalık iş bu. MHRS kullandıgını ve TC nosunu bildiğiniz bir kişinin cep telefonunu bir dakkalıgına herhangi birşey bakmak, oyun oynamak vs için elinize aldıgınızı düşünün. hemen telefon üzerinden mhrs sitesine girip sms ile şifre istetebilir sonra da gelen smsten anında şifreyi öğrenmiş olursunuz. Böylece telefonu ödünç aldıgınız bir dakika içinde o telefon sahibinin internette kullandıgı bir şifresini öğrenmiş olursunuz..

İşte bu kişisel bazda yine çok ciddi bir güvenlik açığıdır. Acilen sağlık bakanlığının bu konuya el atıp MHRS Veritabanlarında vatandaş şifrelerinin geri dönüşümsüz ÖZEL ŞİFRELEME yöntemi ile şifreletmesi gerekiyor..

Bu bilgiler vatandaşı uyarmak ve biliçlendirmek için mhrsgiris.com adresinde yayınlanmıştır.

 

MHRS sayfamı açık unutursam ne olur?

Merhaba, mhrs web sitesine girip işlem yaptıktan sonra açık bırakırsam ne olur?

* * *

Eğer MHRS web sitesine girdikten sonra internet cafe ya da kamu bilgisayarlarından giriş yapmışsanız ve kapatmadan çıkarsanız bir başkası sizin hesabınıza girebilir.

Bu yüzden kapatmadan önce çıkış yapmış olmanız gerekir.

Eğer pc açık bırakmış iseniz sistem 25 dakika boyunca işlem yapılmazsa otomatik olarak web sitesinden çıkış yaptırıyor.

http://www.mhrsgiris.com/node/14

 

Primlerle İlgili Tebliğ

TEBLİĞ

Sosyal Güvenlik Kurumundan;
AYLIK PRİM VE HİZMET BELGESİNİN SOSYAL GÜVENLİK KURUMUNA VERİLMESİNE VE PRİMLERİN ÖDENME SÜRELERİNE DAİR USUL VE ESASLAR HAKKINDA TEBLİĞ

1- Genel Açıklamalar
Bilindiği gibi, 31/5/2006 tarihli ve 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun; “Prim belgeleri ve işyeri kayıtları” başlıklı 86 ncı, “Afet durumunda belgelerin verilme süresi ve primlerin ertelenmesi” başlıklı 91 inci ve “Bilgi ve belge isteme hakkı, bilgi ve belgelerin Kuruma verilme usulü” başlıklı 100 üncü maddelerinde, aylık prim ve hizmet belgelerinin düzenlenmesine ve verilmesine ilişkin hükümler, “Primlerin ödenmesi” başlıklı 88 inci maddesinde ise, ödemeye ilişkin hükümler yer almaktadır.
Sözkonusu hükümlerin uygulanmasına ilişkin usul ve esasların belirlenmesine dair 28/8/2008 tarihli, 26981 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliğinde ise; “Aylık prim ve hizmet belgesinin düzenlenmesi verilmesi ve saklanması” başlıklı 109 uncu ve “Belgenin sonradan verilmesi” başlıklı 110 uncu maddelerinde, aylık prim ve hizmet belgelerinin düzenlenmesine ve verilmesine, “Sigorta primlerinin ödenme süresi ve erken ödeme” başlıklı 115 inci ve “Afet durumunda belgelerin verilme süresi ve primlerin ertelenmesi” başlıklı 116 ncı maddelerinde ise primlerin ödenmesine ilişkin hükümler düzenlenmiştir.
Gerek 5510 sayılı Kanunun, gerekse Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliği’nin yukarıda belirtilen maddelerinin uygulamasına ilişkin açıklamalar aşağıda yapılmıştır.

Bu tebliğde ki “5510 sayılı Kanunun 4 üncü Maddesinin Birinci Fıkrasının (a) Bendi Kapsamında Sigortalı Sayılanlar Yönünden Aylık Prim ve Hizmet Belgesinin Düzenlenmesi, Verilmesi ve Primlerin Ödenmesi” ile ilgili bölüm Tebliğin aslında mevcut olup karışıklığa sebebiyet vermemesi adına burada gösterilmemiştir.

3- 5510 sayılı Kanunun 4 üncü Maddesinin Birinci Fıkrasının (c) Bendi Kapsamında Sigortalı Sayılanlar Yönünden Aylık Prim ve Hizmet Belgesinin Düzenlenmesi, Verilmesi ve Primlerin Ödenmesi
3.1- Aylık Prim ve Hizmet Belgelerinin Düzenlenmesi
3.1.1- 5510 sayılı Kanunun Yürürlüğe Girdiği Tarihten Sonra 4 üncü Maddenin Birinci Fıkrasının (c) Bendi Kapsamında İlk Defa Sigortalı Olanlar Yönünden
a- Aylık prim ve hizmet belgesinde bulunması gerekli bilgiler
İşveren, örneği bu Tebliğ ekinde yer alan Aylık Prim ve Hizmet Belgesine (EK:2),
-İşyeri sicil numarasını,
-İşverenin adını,
-İşyerinin adresini,
-Bağlı olduğu saymanlığı,
-Belgenin ait olduğu yıl ve ayını, belgenin asıl, ek veya iptal nitelikte olduğunu gösterir mahiyetini, belgenin türünü, sayfa sayısını,
-Tüm sayfalara ait toplam sigortalı bilgilerini,
-Toplam prim tahakkuk bilgilerini,
-Ay içinde çalıştırılan sigortalıların; sosyal güvenlik sicil numaralarını, emeklilik sicil numaralarını, adını, soyadını, durum kodunu, ödemeye esas aylık bilgilerini, prime esas kazanç toplamını, prim ödeme gün sayılarını, tahakkuk eden prim tutarlarını, sigortalının ay içerisinde göreve başlama ve ayrılma tarihleri ile nedenlerini,
-İşveren veya işveren vekili ile birlikte tahakkuk ve tediye ile ilgili kamu görevlisinin adı, soyadı ve imzasını,
kaydetmeleri gerekmektedir.
a.1- İşyeri sicil numarası;
İşyeri tescil işlemini müteakip Kurumca işverene bildirilen işyeri sicil numarası, ilgili bölüme eksiksiz olarak yazılacaktır.
a.2- İşverenin adı, işyerinin adresi ve bağlı olduğu saymanlık;
İşverenin adı bölümüne kamu idaresinin açık adı ve varsa bağlı bulunduğu üst kuruluş adı ile birlikte eksiksiz olarak yazılacaktır. Adres bölümüne kamu idaresinin açık adresi eksiksiz olarak doldurulduktan sonra, kamu idaresinin bağlı bulunduğu saymanlık bölümüne, personel maaş ödemeleri saymanlıkça yapılan işverenlerin bağlı bulunduğu saymanlığın ismi tam olarak yazılacaktır. Tahakkuk ve tediye işlemleri kendi işyerlerince gerçekleştirilen (Döner sermaye işletmeleri, belediye, özel idare, K.İ.T’ler vb.) kamu idareleri bağlı olduğu saymanlık bölümüne kendi işyeri ismini yazacaklardır.
a.3- Belgenin ait olduğu yıl ve ay
Belgenin sonradan düzenlenip düzenlenmediğine bakılmaksızın hangi aya ve yıla ait prime esas kazançlar ve prim tutarlarına ilişkin ise, ay ve yıl bölümüne o ay ve yıl yazılacaktır.
a.4- Belgenin mahiyeti;
Belgenin asıl veya ek olup olmadığı belirtilecektir.
a.4.1- Asıl mahiyetteki aylık prim ve hizmet belgesi
Sigortalılara ait cari aya ilişkin prime esas kazanç ve prim tutarları ile ilgili bilgilerin, asıl mahiyetteki aylık prim ve hizmet belgesi ile gönderilmesi gerekmektedir. 

kesenek

devamı: http://www.kesenek.com/node/9

 

İsteğe bağlı sigortalıların ödeyeceği prim tutarları

İsteğe bağlı sigortalıların ödeyeceği asgari ve azami prim tutarları

Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığının Prime esas kazançların alt ve üst sınırları ile bazı işlemlere esas tutarlar Hakkındaki 2012 – 3 nolu Genelgede 2012 yılı için 5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında isteğe bağlı sigortalıların ödeyeceği sigorta primleri belirlenmiştir. Buna göre;

a) 5510 sayılı Kanunun 5 inci maddesinin (g) bendine göre sadece malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası primi ödeyenler;

1/1/2012 ila 30/6/2012 tarihleri arasında ödenebilecek isteğe bağlı sigorta primi aylık alt sınırı, 29,55 TL x 30 x % 20 = 177,30 TL ,
1/1/2012 ila 30/6/2012 tarihleri arasında ödenebilecek isteğe bağlı sigorta primi aylık üst sınırı, 192,08 TL x 30 x % 20 = 1.152,48 TL ,
1/7/2012 ila 31/12/2012 tarihleri arasında ödenebilecek isteğe bağlı sigorta primi aylık alt sınırı, 31,35 TL x 30 x % 20 = 188,10 TL,
1/7/2012 ila 31/12/2012 tarihleri arasında ödenebilecek isteğe bağlı sigorta primi aylık üst sınırı, 203,78 TL x 30 x % 20 =1.222,68 TL,
b) Ay içinde 30 günden az çalışan veya tam gün çalışmayanlardan kalan sürelerinde isteğe bağlı sigortaya prim ödeyenler;

1/1/2012-30/6/2012 tarihleri arasında ödenebilecek isteğe bağlı sigorta primi aylık alt sınırı 29,55 TL x 30 x % 35 = 310,28 (/ 30 x gün sayısı),
1/1/2012 ila 30/6/2012 tarihleri arasında ödenebilecek isteğe bağlı sigorta primi aylık üst sınırı 192,08 TL x 30 x % 35 = 2.016,84 (/30 x gün sayısı),
1/7/2012 ila 31/12/2012 tarihleri arasında ödenebilecek isteğe bağlı sigorta primi aylık alt sınırı, 31,35 x 30 x % 35 = 329,18 (/ 30 x gün sayısı),
1/7/2012 ila 31/12/2012 tarihleri arasında ödenebilecek isteğe bağlı sigorta primi aylık üst sınırı 203,78 TL x 30 x % 35 = 2.139,69 (/ 30 x gün sayısı).

http://www.sgkhitap.com/node/47

 

Hizmet Takip Programı Veri Aktarımı Uzatıldı

“HİTAP”
HİZMET TAKİP PROGRAMINA VERİ AKTARIM SÜRESİNİN UZATILMASI
HAKKINDA DUYURU

Bilindiği üzere, 8/6/1949 tarihli ve 5434 sayılı Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanunu hükümlerine tabi olarak görev yapmakta iken 5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (c) bendi kapsamına tabi olan sigortalılar ile ilk defa 5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (c) bendi kapsamına tabi göreve giren sigortalıların, hizmet başlangıcından itibaren tüm hizmet bilgileri ve intibaklarına ilişkin olarak öğrenim durumu, unvan, askerlik, diğer sigortalılık süresi, açık süresi, itibari hizmet süresi bilgileri ile ek gösterge, makam, görev ve temsil tazminat bilgilerinin internet üzerinden elektronik ortama aktarılması için “HİTAP”
hizmet takip programı uygulamaya konulmuştur.

Konuya ilişkin olarak hazırlanan “5510 Sayılı Kanunun 4 üncü Maddesinin Birinci Fıkrasının (c) Bendi Kapsamında Sigortalı Sayılanların Hizmet Bilgilerinin Elektronik Ortama Aktarılması Hakkında Tebliğ” 14/4/2012 tarihli ve 28264 sayılı
Resmi Gazete de yayınlanmıştır.

Tebliğin 7 nci maddesinin birinci fıkrasının (a), (b), (c) ve (d) bentlerinde 5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (c) bendi kapsamında görev yapan sigortalıların bilgilerini hangi sürelerde hizmet takip programına aktarılacağına yer verilmiş, üçüncü fıkrasında ise Sosyal Güvenlik Kurumunun gerek görmesi halinde birinci fıkranın (a), (b), (c) ve (d) bentlerinde belirtilen süreleri belirleyeceği tarihe kadar uzatabileceği, uzatmaya ilişkin duyuruyu www.sgk.gov.tr ve/veya hitap.sgk.gov.tr/HitapWeb/ adreslerinde yayınlacağı hükme bağlanmıştır.

Tebliğin yayınlandığı 14/4/2012 tarihinden itibaren hizmet takip programına yapılan veri giriş süreci ve kamu idarelerinden süre uzatım taleplerinin değerlendirilmesi sonucunda, Başkanlık makamının 30/6/2012 tarihli Olur’u ile veri giriş süresi 31/10/2012 tarihine kadar uzatılmış ancak, kamu idarelerinin özellikle taşra teşkilatlarında görevli personelin veri girişlerinde sıkıntı yaşandığı ve süresi içinde aktarılamadığı tespit edildiğinden Başkanlık Makamının 31/10/2012 tarihli
Olur’u ile veri aktarımı süresi son defa olmak üzere aşağıda belirtildiği şekilde uzatılmıştır.

Buna göre kamu idarelerinin,
a) Tebliğin yürürlüğe girdiği tarihte görevde olan sigortalıların birinci ve ikinci aşamada gönderilmesi gereken bilgilerini 31/12/2012 tarihine kadar,

b) Tebliğin yürürlüğe girdiği tarih ile 31/12/2012 tarihi arasında ilk defa veya tekrar atanan sigortalıların birinci ve ikinci aşamada gönderilmesi gereken bilgilerini 28/2/2013 tarihine kadar,T.C.

c) 31/12/2012 tarihinden sonra ilk defa, tekrar veya naklen atanan sigortalıların birinci ve ikinci aşamada gönderilmesi gereken bilgilerini göreve başladıkları tarihi takip eden ikinci ayın sonuna kadar,ç) (a), (b) ve (c) bentlerinde belirtilen sigortalıların sisteme aktarılan bilgilerinde herhangi bir değişiklik olması halinde değişikliğin yapıldığı/onaylandığı,
belgenin ibraz edildiği/intikal ettiği tarihi takip eden ikinci ayın sonuna kadar,

d) Tebliğin yürürlüğe girdiği tarihten önce herhangi bir nedenle görevlerinden ayrılmış olan sigortalıların bilgilerini (emekliler ile naklen tayin olanlar hariç) 31/12/2013 tarihine kadar,programa aktarması gerekmektedir.

Önemle duyurulur.

http://www.sgkhitap.com/node/30

 

 

Doğrudan Teminle Karşılanabilecek İhtiyaçlar

Doğrudan teminin konusunu oluşturan ihtiyaçlar ile doğrudan temin yöntemine ilişkin olarak Kanunun 22 nci maddesinde; “Aşağıda belirtilen hallerde ihtiyaçların ilan yapılmaksızın ve teminat alınmaksızın doğrudan temini usulüne başvurulabilir.

a) İhtiyacın sadece gerçek veya tüzel tek kişi tarafından karşılanabileceğinin tespit edilmesi.
b) Sadece gerçek veya tüzel tek kişinin ihtiyaç ile ilgili özel bir hakka sahip olması.
c) Mevcut mal, ekipman, teknoloji veya hizmetlerle uyumun ve standardizasyonun sağlanması için zorunlu olan mal ve hizmetlerin, asıl sözleşmeye dayalı olarak düzenlenecek ve toplam süreleri üç yılı geçmeyecek sözleşmelerle ilk alım yapılan gerçek veya tüzel kişiden alınması.
d) Büyükşehir belediyesi sınırları dahilinde bulunan idarelerin 33.076,- TL (Otuzüçbin yetmişaltı Türk Lirası) , diğer idarelerin 11.021,- TL (Onbirbin yirmibir Türk Lirası) aşmayan ihtiyaçları ile temsil ağırlama faaliyetleri kapsamında yapılacak konaklama, seyahat ve iaşeye ilişkin alımlar.
e) İdarelerin ihtiyacına uygun taşınmaz mal alımı veya kiralanması.
f) Özelliğinden dolayı stoklama imkanı bulunmayan ve acil durumlarda kullanılacak olan ilaç, tıbbi sarf malzemeleri ile test ve tetkik sarf malzemesi alımları.
g) Milletlerarası tahkim yoluyla çözülmesi öngörülen uyuşmazlıklarla ilgili davalarda, Kanun kapsamındaki idareleri temsil ve savunmak üzere Türk veya yabancı uyruklu avukatlardan ya da avukatlık ortaklıklarından yapılacak hizmet alımları.
h) (Ek: 5020 / 28 md.) 4353 sayılı Kanunun 22 nci ve 36 ncı maddeleri uyarınca Türk veya yabancı uyruklu avukatlardan hizmet alımları.
Bu maddeye göre yapılacak alımlarda, ihale komisyonu kurma ve 10 uncu maddede sayılan yeterlik kurallarını arama zorunluluğu bulunmaksızın, ihale yetkilisince görevlendirilecek kişi veya kişiler tarafından piyasada fiyat araştırması yapılarak ihtiyaçlar temin edilir.” Hükümlerine yer verilmiştir.

Kanunun yukarıya alınan 22 nci madde hükmüne paralel biçimde, Kamu İhale Kurumunca hazırlanan ve 09.01.2009 tarih ve 27105 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan Kamu İhale Genel Tebliğinin XIX- Doğrudan Temine İlişkin Açıklamalar bendinde de; “Yukarıda belirtilen hükümler uyarınca 4734 sayılı Kanunun 22 nci maddesinde belirtilen hallerde ihtiyaçların; Kanunun 18 inci maddesinde sayılan ihale usulleri için tespit edilen kurallara uyulmaksızın; ilan yapılmadan, teminat alınmadan, ihale komisyonu kurma ve anılan Kanunun 10 uncu maddesinde sayılan yeterlik kriterlerini arama zorunluluğu bulunmaksızın, ihale yetkilisince görevlendirilecek kişi veya kişiler tarafından piyasada fiyat araştırması yapılarak temin edilmesi mümkün bulunmaktadır.

Söz konusu hükümler uyarınca anılan maddede belirtilen nitelikteki ihtiyaçların karşılanmasında kolaylık sağlanması amaçlanmış olmakla birlikte, ihtiyacın niteliğine göre, ilan yapılması, teminat alınması, ihale komisyonu kurulması, isteklilerde belirli yeterlik kriterlerinin aranması ile şartname ve sözleşme düzenlenmesi gibi hususlar idarelerin takdirindedir. Bu madde kapsamında alımı yapılacak malın teslimi veya hizmetin ya da yapım işinin belli bir süreyi gerektirmesi durumunda, alımın bir sözleşmeye bağlanması zorunlu olup bir defada yapılacak alımlarda sözleşme yapılması idarelerin takdirindedir. Buna karşılık, 22 nci maddenin (c) bendi kapsamında yapılan alımlarda ise madde metninde belirtildiği üzere sözleşme yapılması zorunludur.

Diğer taraftan 22 nci maddeye göre ihtiyaçların karşılanmasında onay belgesi düzenlenmesi, onayı takiben ihale yetkilisince görevlendirilen kişi veya kişiler tarafından piyasada fiyat araştırması yapılması ve buna ilişkin belgelerin dayanakları ile birlikte onay belgesine eklenmesi zorunludur. İdarelerce gerekli görülmesi halinde, fiyat araştırmaları, ilgili uygulama yönetmeliklerinde yaklaşık maliyetin belirlenmesine ilişkin esas ve usuller çerçevesinde yapılabilir.” Hükmü yer almaktadır.

Kanunun yukarıya alınan madde hükümleri, 4964 sayılı Kanunla getirilen değişikliğin amaç ve gerekçesi, Kamu İhale Genel Tebliğinde yer alan düzenlemeler ile doğrudan teminin mahiyeti birlikte değerlendirildiğinde aşağıdaki sonuçlara ulaşmak mümkündür:

a) Doğrudan temin bir alım yöntemidir, ancak, Kanunun 4 üncü maddesindeki “ihale” tanımına uygun katılıma ve rekabete açık bir ihale usulü değildir.

b) Doğrudan temin bir ihale usulü olmadığı için, Kanunun ihale usulleri için öngördüğü kurallara tabi değildir.

c) Doğrudan teminde Kanunun ihale usulleri için öngördüğü kuralların uygulanma zorunluluğu bulunmamakla birlikte, doğrudan teminin doğasıyla çelişmeyen genel kuralların (temel ilkeler, idarelerce uyulması gereken diğer kurallar gibi) uygulanması gerekmektedir.

d) Doğrudan teminde, ilan yapılmaksızın, teminat alınmaksızın, ihale komisyonu kurma ve 10 uncu maddede sayılan yeterlik kurallarını arama zorunluluğu bulunmaksızın, ihale yetkilisince görevlendirilecek kişi veya kişiler tarafından piyasada fiyat araştırması yapılarak ihtiyaçların temin edilebilmesi öngörülmüşse de, idarenin işin niteliğine göre söz konusu işlemleri yapmasında da hukuki bir engel bulunmamaktadır. Örneğin, idare işin niteliğine göre gerekli görüyorsa teminat alabilir, belirlediği yeterlik kriterlerini uygulayabilir.

e) 22 nci maddenin 4964 sayılı Kanunla değişmeden önceki halinde, doğrudan teminin konusunu oluşturan çeşitli durumlar için temin sürecine yönelik farklı yöntemler öngörülmüş olunmasına karşın, yapılan değişiklikle bu farklılık ortadan kaldırılmıştır. Getirilen düzenleme ile 22 nci maddenin tüm bentleri için; ilan yapılmaksızın, teminat alınmaksızın, ihale komisyonu kurma ve 10 uncu maddede sayılan yeterlik kurallarını arama zorunluluğu bulunmaksızın, ihale yetkilisince görevlendirilecek kişi veya kişiler tarafından piyasada fiyat araştırması yapılarak ihtiyaçların temin edilebilmesi öngörülmüştür.

f) Doğrudan temin konusu yapılabilecek ihtiyaçlar Kanunun 22 nci maddesinde sayılmış olup, sayılanlarla sınırlıdır ve bunların emsal, kıyas gibi yorumlarla genişletilmesi mümkün değildir.

e) Doğrudan teminin konusunu oluşturan ihtiyaçlardan sadece 22 nci maddenin (d) bendi uygulaması parasal limite tabi olup, diğer bentler için parasal bir limit öngörülmemiştir. Söz konusu bentlere ilişkin uygulamada, ihtiyacın niteliği ve mahiyeti doğrudan temin konusunu oluşturuyorsa parasal tutarı gözetilmeksizin bu yöntemle alım yapılabilecektir.

g) İdareler Kanunun 22 nci maddesinin verdiği esneklik içerisinde diğer ihale usulleri için öngörülmüş bulunan şartname ve sözleşme içeriklerinden yararlanarak kendi inisiyatifleri doğrultusunda uygun metinler hazırlayıp uygulayabileceklerdir.

h) Doğrudan temin suretiyle yapılacak alımlarda belge düzeni bakımından uyulması gereken kurallar konusunda, Maliye Bakanlığınca çıkarılan ve genel bütçeli daireler ile özel mevzuatlarındaki hükümler saklı kalmak üzere özel bütçeli idareleri, belediyeleri, il özel idarelerini, döner sermayeleri kapsayan Merkezi Yönetim Harcama Belgeleri Yönetmeliği hükümlerinin de gözetilmesi gerekmektedir. Bu Yönetmeliğe tabi bulunmayan idareler ise kendi harcama mevzuatlarının öngördüğü belgeleri ödeme evrakına eklemek zorundadırlar.

Ekap Giriş

http://www.ekapgiris.com/dogrudan-temin/dogrudan-teminle-karsilanabilecek-ihtiyaclar.html

 

 

HGS Nedir, HGS Kartı Nereden Alınır?

HGS Nedir?

Köprü ve otoyollardaki trafiğe karşı yeni çözümün adı HGS. Gişelerden kartlı geçiş devri artık bitiyor. Çipli etiket HGS dönemi başlıyor şimdi. Yeni hızlı geçiş sistemi 17 Eylül‘de uygulanmaya başlıyor.

KGS gidiyor, HGS geliyor. 17 Eylül’de uygulamaya geçecek yeni sistemin adı HGS, yani “Hızlı Geçiş Sistemi”. PTT ve Karayolları işbirliği ile hazırlanan yeni sistemle eski kartlı geçiş sisteminde yavaşlayan trafiğin hızlandırılması amaçlanıyor.

HGS Kartı / Etiketi Nereden Alınır?

Yaklaşık 10 milyon KGS kartı HGS etiketi ile değiştirilecek. Bu değiştirme işlemi PTT şubelerinde ve karayollarının giriş ve çıkışında bulunan PTT noktalarında 5 TL karşılığında yapılacak.

Sistemin en büyük avantajlarından biri de vatandaşların HGS kartlarını benzin istasyonları, marketler hatta bakkalarda bile doldurulabilecek olması.

HGS etiketleri aşağıda gördüğünüz gibi olacak ve bu etiketler aracın ön camına yapıştırılacak. Yeni uygulamayı sabırsızlıkla bekleyenler de var, halihazırda olan uygulamadan memnun olmayan da. OGS’de bile araç geçerken bazen sistem cihazı okumuyor diye şikayet edenler, HGS etiketleriyle bunun çözülmesini umuyor.

NOT: HGS Kart veya Etiketini Almaya Giderken Ruhsat Sahibinin Olması Gerekir. Yanınızda Ruhsat ve Kimliğinizi de Götürmelisiniz.

http://www.hgsbakiye.com/node/14

 

Hgs Bakiye Sorgulama için buraya tıkla

Hgs Bakiye Sorgulama için buraya tıkla

Hgs Bakiye Sorgulaması Nasıl Yapılır?

HGS ürünü satış işlemlerinde müşterinin beyan ettiği ve sisteme girilen GSM numarasına müşterinin bakiyesinin azalması durumunda sistem üzerinden otomatik mesaj gönderilecektir. Hgs Bakiye Sorgulamada daha genis bilgiyi HGS Müşteri Hizmetlerinden edinebilirsiniz…

HGS ürünlerinin çalışırlığının kontrolü otoyollardaki PTT şube ve acenteler tarafından el terminalleri ve şarj üniteleri kullanılarak yapılacaktır. Otoyollar üzerinde hizmet veren PTT şubeleri ile Acentelikler Müşteri itirazlarında HGS ürününün okunabilirliğini kontrol etmek için yetkilendirilmiştir

Müşterilerimizin HGS ürününü yanlış kullanımından doğacak zarar kendilerine ait olacaktır.

hgsbakiye.com